Поискать в Интернет
Как сделать так, чтобы задачи выполнялись качественно и в срок?
Вопросы непростые, но на то и руководители, чтобы решать непростые вопросы. И семинар «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ», который состоится 30 октября 2013 года, призван помочь в этом.
Если вы уже управляете
персоналом или планируете в ближайшее время начать это делать, то наверняка у
вас иногда возникают вопросы. Как построить систему эффективного управления в
компании? Как повысить мотивацию сотрудников? Как сделать так, чтобы задачи
выполнялись качественно и в срок? Как организовать работу так, чтобы руководителю
хватало времени, а сотрудникам – интересной работы?
Вопросы непростые, но на то
и руководители, чтобы решать непростые вопросы. И семинар «УПРАВЛЕНИЕ
ПЕРСОНАЛОМ», который состоится 30 октября 2013 года, призван помочь в этом.
Тренер-консультант «Центра
обучения «Деловая инициатива» (г. Оренбург) даст не теоретические рассуждения, а то, что
работает!
Участники
получат целостное представление об управлении персоналом, проанализируют
свои слабые и сильные стороны как руководителя, узнают, что нужно, чтобы
создать действующую систему мотивации, освоят инструменты повышения
ответственности и мотивации персонала.
Задача современного
руководителя: организовать работу так, чтобы она
подходила каждому отдельно взятому человеку, а людей организовать таким образом, чтобы каждый человек достигал на своем рабочем
месте максимальной эффективности и производительности. Именно этому участники научаться
на семинаре «Управление персоналом»!
***
Проведение и организация бизнес-тренингов и семинаров
Консалтинг системы управления